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Dienstleistungen

ARBEITNEHMERÜBERLASSUNG

Was ist Zeitarbeit?

Zeitarbeitsunternehmen sind Personaldienstleister mit Arbeitsplätzen bei denen Zeitarbeitnehmer vertragsgemäß ihre Arbeitsleistung erbringen. Zeitarbeitsunternehmen sind Arbeitgeber wie andere Arbeitgeber auch; es gelten jedoch die Sonderregelungen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG).

Jeder Arbeitnehmer erhält grundsätzlich einen schriftlichen, unbefristeten Arbeitsvertrag mit den üblichen Leistungen wie Renten-, Kranken-, Arbeitslosen-, Pflege- und Unfallversicherung, sowie

bezahlten Urlaub, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und dem gesetzlichen Kündigungsschutz. Zeitarbeitunternehmen bieten sozial geschützte Arbeitsverhältnisse.

Das Kundenunternehmen alleine entscheidet wie lange der Mitarbeiter vor Ort gebraucht wird. Grundsätzlich besteht immer die Option auf Übernahme im Kundenbetrieb.

 

ONSITE MANAGEMENT

Exklusiv-Service

Ein persönlicher Koordinator betreut die Leasing-Marbeiter von unserem Büro aus.

 

Inhouse-Service

Ein OnSite-Büro des Koordinators in Ihrem Unternehmen ist Knotenpunkt für die Kommunikation.

 

Komplett-Service

Alpha Personalservice übernimmt als "master vendor" das Management sämtlicher Zeitarbeitskräfte, auch für Mitarbeiter anderer Dienstleister. Im OnSite-Büro wird die Kooperation organisiert.

 

Zusatznutzen OnSite-Management

Die nachhaltige Nutzung von Personal-Leasing bedeutet eine Senkung direkter wie indirekter Investitionen im Personalbereich. Personalaufwendungen stehen nun in Relation zum Auftragsvolumen.

Ihre Verwaltung wird administrativ entlastet, die Kernmannschaft stabilisiert (Know-how-Erhalt). Folge: Extrem schnelle und wirtschaftliche Reaktionsmöglichkeiten bei konjunkturellen Veränderungen.

 

ARBEITSVERMITTLUNG

Zur Berufsausübung benötigen die Personalvermittler eine spezielle Erlaubnis der Agentur

für Arbeit. Die Vermittlung ist für den Arbeitssuchenden mit Ausnahme der Künstlervermittlung

u. ä. unentgeltlich, d.h. das Honorar leistet der auftraggebende Arbeitgeber.

 

Private Arbeitsvermittlung

Unsere Leistungen:

  • Ausarbeitung des Anforderungsprofils an einen Bewerber für den speziellen Arbeitsplatz
  • anzeigengestützte Personalsuche
  • Rekrutierung von Bewerbern
  • Bewerbervorauswahl
  • Durchführung von Bewerbergesprächen und Tests
  • Einholung und Prüfung von Referenzen
  • Vororientierung über die vorgeschlagenen Bewerber (Bewerberexposé) mit kompletten Bewerbungsunterlagen
  • Vereinbarung von Vorstellungsterminen

für Arbeitnehmer:

  • Führen eines Bewerbungsgespräches
  • Sichten und Auswerten der Bewerbungsunterlagen
  • Hilfe bei der Vervollständigung der Unterlagen
  • Durchführung von Eignungs- und Persönlichkeitstests, Bewerbungstraining
  • Analyse der Vermittlungschancen und Hinweise zu deren Steigerung
  • Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen und Begleitung zum Termin beim Kunden

OUTSOURCING / WERKVERTRÄGE

Sie möchten komplette Abteilungen und / oder Aufgaben aus Ihrem Unternehmen auslagern?

Wie bieten Ihnen individuelle Lösungen an - bitte sprechen Sie mit uns!

 

Unter Outsourcing (Auslagerung) ist die vertragliche Übertragung von Aufgaben an Alpha-Personalservice zu verstehen. Zur Vertragserfüllung werden von uns als Personal-Dienstleister unsere Mitarbeiter und Knowhow, sowie oft auch bestimmtes Equipment, das für die Leistungserbringung notwendig ist, gestellt. Die Arbeiten der ausgelagerten Bereiche werden im Rahmen von Werk- oder auch Dienstverträgen i.S.d. §§ 631 ff, 611 ff BGB zeitlich befristet oder unbefristet aufgeführt. Wir übernehmen für die Erfüllung unserer vertraglichen Aufgaben die volle Gewährleitung bzw. Haftung

 

Beim Outsourcing bestehen für Sie Vorteile insbesondere in einem schlankeren Management/Administration, mehr Kostentransparenz und Kostenentlastung. Outsourcing ermöglicht Ihnen die dauerhafte Abgabe von Verantwortung und Organisation für bestimmte Bereiche sowie Erfolgsgarantie und Gewähr für die Durchführung bestehender Aufgaben. Auch Tarifverträge oder gesetzliche Mitbestimmungsrechte können Anlass für Outsourcing sein.

 

Ausgelagert werden komplette Tätigkeitsbereiche in Büro und Verwaltung im Vertrieb, im EDV-Bereich, in der Logistik, im Fertigungsprozess sowie im Gebäude-Management (wie z.B. Telefonzentrale, Empfang, Poststelle, Pförtnerdienst, Servicecenter, Lagerbewirtschaftung, Warenverteilung, Montage, Wartung, Konstruktion, Verkaufspromotion, Verkaufsförderung, Telefonmarketing, Außendienstaktionen, Call-Center, Digital-Optische Archivierung, Arbeitnehmerbewirtung, Reinigung)